Vilka företag och organisationer frågar regelbundet hur ni mår? Alltså verkligen hur ni mår?
Vilka arbetsgivare poängterar att de förstår att det inte går att prestera på topp under en pandemi? Att det ni gör är tillräckligt? Att alla inte på kommando kan vara kreativa och disruptiva och ställa om. Att det är okej att vara påverkad och frustrerad och stressad och ledsen.
Att det är okej att ställa in.
Ta hand om dig.